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Mittwoch, 23. Mai 2012
Archiv
Die GmbH im neuen Gewand
Die neuen GmbH-Vorschriften bringen...[mehr]
(VSRW) - Das lange Ringen um die künftige Gestaltung der Rechte und Pflichten von Geschäftsführern und Gesellschaftern, der Beurteilung von Gesellschafterdarlehen in der Krise, der Möglichkeiten beim Anteilserwerb sowie vielen anderen Aspekten rund um die GmbH hat ein Ende. Nachdem jetzt auch der Bundesrat die Änderungen abgesegnet...[mehr]
Mittelständler haben sich neben Global Player...
Auf der Internationalen Fachmesse für...[mehr]
Die 140 vertretenen Berliner und Brandenburger Unternehmen der Schienenverkehrstechnik überzeugten mit ihren Produkten und Leistungen und unterstrichen nachhaltig ihre gewachsene internationale Wettbewerbsfähigkeit, mit der sie sich nachdrücklich gegen die Global Player wie Bombardier, Stadler oder Siemens am Markt behauptet...[mehr]
Bundesrat billigt GmbH-Reform
Fast sechs Jahre wurde intensiv beraten. Das...[mehr]
(GK-law) Fast sechs Jahre wurde intensiv beraten. Am vergangenen Freitag hat
der Bundesrat das Gesetz zur Modernisierung des GmbH-Rechts und zur Bekämpfung von Missbräuchen (MoMiG) gebilligt. Das Inkrafttreten der GmbH-Reform steht nun unmittelbar bevor. Drei wesentliche Ziele verfolgt die Bundesregierung mit der...[mehr]
der Bundesrat das Gesetz zur Modernisierung des GmbH-Rechts und zur Bekämpfung von Missbräuchen (MoMiG) gebilligt. Das Inkrafttreten der GmbH-Reform steht nun unmittelbar bevor. Drei wesentliche Ziele verfolgt die Bundesregierung mit der...[mehr]
Qualifizierungsprogramm mit Zukunft
Glänzende Perspektiven als Certified Credit...[mehr]
Weltweit mangelt es an qualifiziertem Fachpersonal im Finanz- und Rechnungswesen. Ein Bild, das sich auch in Deutschland zeigt. Der einschlägige Personalbedarf der Unternehmen übersteigt bei weitem das Angebot. Vor allem für Führungspositionen fehlen geeignete Bewerber. Ein stabiler Trend, der ungebrochen scheint. „Es wird zunehmend...[mehr]
Mitarbeiterzukunft: Entscheidung pro oder con...
Bei vielen Betroffenen geht die Angst um, wenn in...[mehr]
Die allgemein als lästig empfundenen Maßnahmen – meist Change Management- Projekte oder Programme zur Kostensenkung - werden als unnötige Belastung der Arbeitszeit und Angriff auf die persönliche Integrität der Betroffenen gesehen. Bei der heute in vielen Unternehmen praktizierten Kultur der Mitarbeitereinbindung werden diesen oft...[mehr]
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Leserbrief
Zu: P.T. Magazin 3/2012 Deutschland 3.0
„Ihr Magazin lese ich mit Begeisterung! Jede Seite! Jeden Beitrag! Ich sehe Ihr Magazin als Mutmacher für Menschen mit eigenem Willen und Visionen."
Peter Grünwald, Peter Grünwald Ladeneinrichtung, 55268 Nieder-Olm (Rheinland-Pfalz)
